segunda-feira, 1 de outubro de 2007

PERFIL DO LIDER

Perfil do Líder dos Ministérios da Criança
1. Ser pessoa consagrada – que mantenha comunhão com Deus e viva os princípios da verdade.2.Ter profundo senso de responsabilidade – ter consciência de que está desempenhando um trabalho para Deus e este deve ser feito da melhor maneira possível.3.Ter conhecimento de relações humanas – deve saber tratar as pessoas com delicadeza. Ser amigo de todos.4. Ter domínio próprio – deve saber manter seu próprio gênio e sentimentos, em sujeição do Espírito Santo de Deus.5. Ser perseverante – lutar até conseguir que todo trabalho seja realizado de maneira correta e da melhor forma possível. A Metodologia do Elo da Graça requer muita perseverança e treinamento.6. Ser paciente – nem sempre é possível fazer com que os outros assimilem imediatamente o que queremos implantar. Ter paciência em casos difíceis e buscar a ajuda de Deus dá bom resultado.7. Ser pontual – seja o exemplo para todos os demais que trabalham nas divisões infantis. A pontualidade é uma virtude cristã.8. Ter dinamismo – o líder precisa ser uma pessoa ativa e empreendedora.9. Ter espírito de liderança – este é o fator fundamental para o sucesso.
4 Princípios Fundamentais para Líderes dos Ministérios da Criança e do Adolescente
1. Paixão – qualquer coisa que eu faça, farei bem porque a faço para o Senhor, não para a aprovação dos outros. Col. 3:23A paixão produz:a. Direção - entusiasmo que nos impulsiona adiante, energia suficiente para cruzar a linha de chegada da realização.b. Possibilidades – o apaixonado faz coisas de maneira diferente: supera as dificuldades buscando soluções criativas juntamente com a equipe; percebe o fracasso como um degrau para o sucesso, refaz constantemente seus alvos e os alcança por meio de perseverança; aceita desafios que a impulsiona para os limites da perseverança, compreende que “se não houver dor, não há valor”; aceita a disciplina de Deus como uma preciosa demonstração do Seu amor.As duas maiores paixões de um líder dos MC devem ser: 1. ver uma criança aceitar a Jesus e vê-la crescer em maturidade espiritual 2. liderar, encorajar e inspirar os professores.c. Mudança de vida – a mudança de atitude produz compromisso.Características de uma pessoa apaixonada:• Alegria e vigor – contagiam o ambiente. É ficar contente por fazer diferença no Reino, porque o que fazemos durará para sempre. “Quando você está bem próximo de Cristo, as coisas de Seu reino farão com que a paixão jorre em sua alma”.• Entusiasmo e expectativa – “ao ministrarmos para as crianças e para a nossa família, precisamos ser as pessoas mais entusiasmadas do mundo, porque estamos vivendo dentro do laço do amor, da graça e do poder de Deus”.• Resultados excepcionais – os resultados espirituais florescem em razão de sua paixão pelo ministério. As crianças se lembrarão de você como alguém cheio de paixão que as amava, as valorizava e as honrava. As crianças podem se esquecer das lições que você ensinou, mas se lembrarão de quem é você.
Venenos mortais contra a paixão:• Rotina – monotonia e falta de criatividade.• Frieza – gastar a maior parte do nosso tempo com pessoas apáticas.• Incerteza – precisamos estar fixos em um foco. Só começamos a progredir quando falamos sobre passos, planos específicos e horários específicos.• Vaguear – sem objetivos, você não tem em que se concentrar. Quando investimos essa paixão em objetivos específicos e trabalhamos neles com todas as nossas forças, uma dádiva de Deus, então se torna muito difícil desistirmos de nosso ministério.• Dureza – se você é líder, com certeza alguém não gostará de você. Portanto, não se preocupe com que os outros pensam a seu respeito. Algumas pessoas são como vitral: ou são apenas um vidro ou alguém que reflete a luz.Três remédios edificantes: 1. associação contagiosa – aproxime-se de pessoas cheias de paixão; 2. orações sinceras – orar por paixão. Tiago 5:16 “A oração de um justo é poderosa e eficaz.” 3. lembretes diários de seus momentos decisivos – com esses lembretes ao nosso redor, podemos constantemente lembrar: “É por isso que estamos aqui ”- grandes coisas fez o Senhor por nós. Esses lembretes marcam momentos que nos impulsionaram adiante! 2. Atitude – Nossa atitude determina nossa altitude. A atitude que você usa é a atitude que você escolhe e ela depende da sua capacidade de distinguir entre a resposta e a reação.O que causa minha atitude a escorregar:• Turbulência – nossa auto-estima pode atravessar uma tempestade, devido a um corte brusco na igreja ou por um sentimento de baixa auto-estima. Como você se vê? E como Deus a vê? Se nós esquecemos de manter os olhos em nosso valor, nosso preço eterno, como Deus o vê, nossas atitudes terão tendência para apontar o “nariz para baixo”.• Paralisia – pessoas que não se vêem como vencedoras são, com freqüência, obcecadas por perder.• Estressando-se – você pode estar usando energia demais. Sua atitude e desempenho podem realmente melhorar, se você reduzir sua velocidade. É preciso ter tempo para renovar-se e deleitar-se, ou seja, rejuvenescer.• Voltas, voltas e voltas – as expectativas de vida menores, são as pequenas destruidoras de atitudes. Os líderes eficazes enfrentam dificuldade, desencorajamento e desapontamento. Tiago 1:2-4. Precisamos manter uma clara perspectiva de vida, uma clara perspectiva de nossas expectativas. Muitas vezes é preciso trocá-las, para abrir espaço necessário, para que as boas atitudes floresçam.O que fazer quando sentir que sua atitude está para vacilar: 1. olhe para cima – mantenha-se focado no que Deus está fazendo no Reino. (Col. 3: 2,3); 2. Desacelere: todos fazemos escolhas mais acertadas quando paramos por um momento; Alcance pessoas – que o seu foco seja ajudar os outros a alcançar o potencial que têm. A vida das crianças e dos membros de sua equipe serão renovadas, e as pessoas se sentirão encorajadas, simplesmente pelo fato de estar em contato com você.A ATITUDE “INTERPRETA” SEU MUNDOHoje, posso reclamar porque o tempo está chuvoso, ou posso agradecer porque a grama está sendo regada para mim.Hoje, posso chorar porque as rosas têm espinhos, ou posso comemorar porque os espinhos têm rosas. Hoje, posso lamentar a falta que sinto de meus amigos, ou posso embarcar alegremente em uma jornada para descobrir novos relacionamentos.Hoje, posso murmurar porque tenho de ir para a escola, ou posso abrir minha mente e alimentá-la com novas e ricas gotas de conhecimento.Hoje, posso ficar chateado porque tenho de limpar a casa, ou posso me sentir honrado porque o Senhor providenciou um abrigo para mim.Tudo pode ser tirado de um homem, menos uma coisa – o direito de escolher sua atitude em qualquer circunstância; a escolha do seu próprio caminho. 3. Trabalho em Equipe – As equipes têm um potencial criativo maior do que os indivíduos. “Todos nós juntos somos mais inteligentes do que apenas um de nós”.Características de uma equipe dinâmica:• Cooperação – isso requer saber e apreciar histórias uns dos outros, manter contato físico, atitudes de dar e receber, para que a unidade se transforme na poderosa realidade de nossos relacionamentos práticos de trabalho. Ler S.João 17:21. • Flexibilidade – mudar para atender às necessidades. Flexibilidade para dar conta da demanda que lhe é requerida.• Compromisso – os propósitos de evangelismo, comunhão, discipulado, serviço e adoração. Programas que ajudarão as crianças a crescer em profundidade, na caminhada espiritual.• Lealdade - uma equipe pode fracassar porque algo discutido entre o grupo vazou para outras partes interessadas: a famosa fofoca. É muito difícil vencer a quebra de confiança entre os membros de uma equipe.• Encorajamento - pessoas florescem sob o incentivo e murcham sob a crítica. Todas as vezes que apreciar algo em alguém ao seu lado, você está elevando seu valor, honrando essa pessoa, edificando a equipe e construindo o Reino. Ler I Tess. 5:11Como cuidar das necessidades de manutenção de sua equipe:• Deixe constantemente as expectativas bem claras – cada membro da equipe precisa sentir-se pertencente ao grupo e saber que seu papel é vital.• Proporcione informações e treinamentos para habilidades de uma equipe.• Abra espaço para compartilhar – não se preocupar apenas em desempenhar as tarefas, mas uns com os outros. • Sempre dê ênfase à presença de Deus – iniciar cada encontro com uma oração. Desenvolver projetos de oração intercessória durante os encontros.4. Honra- Ler Rom. 12:10. O valor que atribuímos às pessoas faz toda a diferença em como as tratamos e como somos tratados por elas. A honra determina o sucesso do nosso ministério. Valorize as pessoas através de cartões de aniversário, agradecimentos, telefonemas, visitas, etc. Nossa própria imagem influencia significativamente nossa “imagem” das pessoas. Quando vemos outros da maneira como Deus os vê, passamos a tratá-los como Deus os trata também.Servir em uma atmosfera de respeito mútuo e encorajamento torna o ministério gostoso e digno de todo esforço.Referência: Jutila, Craig. 4 Princípios Fundamentais para Líderes de Ministério Infantil. São Paulo: Editora Vida, 2004.
Departamento dos Ministérios das Crianças
O Departamento dos Ministérios das Crianças é organizado para promover e coordenar o ministério para as crianças da igreja, bem como para envolver as crianças no serviço pelos outros. A ordem de Cristo para apascentar os cordeiros provê o incentivo para a igreja enfrentar as necessidades das crianças por educação, companheirismo, adoração, mordomia e empenho missionário.
A mente ativa das crianças extrai significado de toda experiência. "As lições que a criança aprende durante os primeiros sete anos de vida têm mais que ver com a formação do seu caráter que tudo que ela aprenda em anos posteriores
Este é o tempo de começar a educá-las "para que sejam pensantes e não meros refletores do pensamento de outrem"
"Quando Jesus disse aos discípulos que não impedissem as crianças de ir ter com Ele, falava a todos os Seus seguidores em todos os tempos -aos oficiais da igreja, aos ministros, auxiliares e todos os cristãos. Jesus está atraindo as crianças, e ordena-nos: 'Deixai vir os meninos a Mim', como se quisesse dizer: Eles virão, se os não impedirdes." - O Desejado de Todas as Nações, pág. 517.
"Toda criança pode adquirir conhecimento como Jesus o adquiriu." -
Ministério em Favor das Crianças Adventistas do Sétimo Dia. -Toda pessoa, na comunidade da igreja, tem a responsabilidade de exercer uma influência positiva sobre as crianças. Proporcionar às crianças oportunidades de participação, interação e liderança numa variedade de aspectos de educação religiosa lhes dá um senso de inclusão como valiosos membros da família da igreja, tende a conduzi-Ias a Jesus e lhes ensina a encarar a vida de uma perspectiva adventista do sétimo dia.
Ministério em Favor das Crianças Que Não Pertencem à Igreja. - A Bíblia toma claro que Deus tem especial interesse pelas crianças que não pertencem à família da igreja. O empenho pelas crianças dentro da influência da igreja terá resultados de longo alcance, um dos quais será conquistar os pais para o Senhor. O Departamento dos Ministérios das Crianças tem responsabilidade por tais programas tradicionais de penetração missionária como: Escolas Cristãs de Férias, Escolas Sabatinas Filiais Para Crianças, Clubes Bíblicos na Vizinhança e Horas de Histórias.
Nas igrejas que não possuem o Departamento dos Ministérios das Crianças, as Escolas Cristãs de Férias, as Escolas Sabatinas Filiais Para Crianças, os Clubes Bíblicos na Vizinhança e as Horas de Histórias ficarão sob a direção do Departamento da Escola Sabatina. (Ver pág. 96.) Envolver as Crianças Adventistas do Sétimo Dia no Serviço aos Outros. - A participação não somente aumenta as capacidades e assegura às crianças que elas são uma parte integrante da família da igreja, mas - o que é mais importante -o envolvimento no serviço aos outros constitui uma parte significativa do seu crescimento na graça. Esforços criativos para envolver as crianças irão ajudá-las a estabelecer um padrão de solicitude pelos outros que poderá, apropriadamente, continuar no decorrer da vida.
Salvaguardando as Crianças. - Em Mateus 18:6, Cristo falou energicamente a respeito dos que prejudicassem as crianças intencionalmente: "Qualquer, porém, que fizer tropeçar a um destes pequeninos que crêem em Mim, melhor lhe fora que se lhe pendurasse ao pescoço uma grande pedra de moinho, e fosse afogado na profundeza do mar." A igreja local deve tomar medidas razoáveis para salvaguardar as crianças engajadas em atividades patrocinadas pela igreja, escolhendo pessoas com elevada formação espiritual e moral como dirigentes e participantes nos programas para crianças.
A Comissão dos Ministérios das Crianças. - A Comissão dos Ministérios das Crianças atua sob a direção da Comissão da Igreja ou da Comissão dos Ministérios Pessoais. Os membros serão escolhidos com base na intensidade do seu interesse e perícia em trabalhar com crianças. O número de membros variará de acordo com as necessidades de cada igreja.
O(a) Coordenador(a) dos Ministérios das Crianças. - O(a) coordenador(a) dos Ministérios das Crianças é eleito(a) pela igreja e deverá ser uma pessoa de excelência moral e ética, que demonstre amor e dedicação a Deus, à igreja e às crianças e tenha habilidade e experiência para trabalhar com crianças.

25 comentários:

marly disse...

Mais que lideres nós somos agentes de mudanças,os filhos de nossos discipulos vão conhecer Jesus porque eles conheceram.E será uma geração sadia graças a intervenção do Espirito Santo que age através de nós, os arautos da Palavra aos pequeninos! Parabéns pelo seu blog, tenho aprendido muito através dele. Deus lhe abençôe e te dê graça para continuar este trabalho. Marly/Maringá

marly disse...
Este comentário foi removido por um administrador do blog.
claudomiro disse...

Quando necessitei de uma orientação de Deus para iniciar um trabalho com crianças em nossa congregação Deus me conduziu a este blog e na leitura inicial percebi a ação de Deus operando no meio do seu povo .....agradeço pela oportunidade de utilisar esse material para iniciar nosso trabalho ,,,,darei noticias ...
claudomiro/ obpc Ouro Preto do Oeste Rondonia

Anônimo disse...

Gostaria de parabenizar o criador desse blog, pelas inumeras orientações sobre como conduzir o ministério infantil, eu estou a menos de um ano como lider de ministério e encontrei aqui Deus agindo através da sua vida. Mensagens e estudos extremamente valorosos para as crianças. Deus te abençoe e te guarde e te de mais e mais sabedoria para continuar na obra Dele.

Um abraço Aline Alves Paulínia SP

Erica (Igreja da Graça) disse...

.
Bom Eu sou Líder do Ministério Infantil e tenho grandes dificuldades com as outras tias.
Esse blog é muito bom para meu crescimento e continuar lutando, para que Deus mude ela ou mande outras.
Parabéns pelo trabalho!
Saíba que vocês me ajudam muito..
Fiquem na Paz do Senhor!

=)

Anônimo disse...

Olá a todos!

Considero muito importante este espaço para exposição de artigos e materiais que só enriquecem as ministrações e a vida do mestre e das crianças. Porém, existem textos que estão sem os nomes dos autores, afinal, muitos são tirados da internet, e creio que é preciso honrar quem os criou.
Deixo esta dica!!

van disse...

claudivan Moura

Sou responsavel ministerio de crianças (FRUTOS DA FÈ)
venho Àtraves desta parabenizar este Blog pelo seu edificante apoio prestado ao povo evangelico

veronica disse...

li e amei me ajudou muito neste momento que estou passando com minhas crianças não tenho cusso nenhum de pedagogia ou outro qualquer tudo o que faço é Deus que me orienta agradeço por ter achado está pagina me ajudou muito vou sempre visitar para está aprendendo mais um pouco amo liderar minhas crianças elas são benção para mim que Deus possa abençoar a abençor todas as pessoas que se empenham nesse trabalho de amor

Anônimo disse...

Faço parte de uma igreja nova. A partir de amanhã começa a ebd lá.
Preciso de material p/ todo tipo de idade tenho de 3, 4, 9, 11 e 12 anos...complexo...ainda é experimental.....mas com caráter definitivo!!!!!
Já dei aula na outra igreja aonde participava, mas como responsável estou um pouco preocupada, pela falta do recurso próprio, ainda estamos nos adaptando....qualquer ajuda é bem vinda. QUE DEUS ABENÇOE A TODOS!!!!

coisa de criança disse...

fiko feliz com tanta coisa linda que vcs escrevem para mim


deixem o email para nos comunicarmos

paz

tia lay

Anônimo disse...
Este comentário foi removido por um administrador do blog.
Sonia Carvalho disse...

Parabéns, vocês têm sempre uma palavra de ajuda para aqueles que trabalham no serviço de Deus. Continuem assim. Estarei orando por vocês.
Sônia CArvalho (Assembleia de Deus)
Salvei seu site nos meus favoritos ok?

Tatiane disse...

Bom já esta tarde são 23:42, mais antes de ir, queria te dizer que vc é muito de Deus, Sei que tudo aquilo que fazemos para Deus, tem que ser o nosso melhor e por fazer parte hoje do ministério infantil, decidi fazer faculdade de pedagogia estou no primeiro ano e sei que o senhor e quem me abençoa em cada decisão, vendo seu blog pude perceber o quanto vc oferta seu tempo para Deus dentro desse ministério que é tão lindo e pouco cuidado. Esse e o nosso chamado levar o evangelho, a verdade da cruz para essa nova geração de conquistadores,sabendo que toda honra e louvor pertence aquele que nos comprou com um alto preço o “sangue” e bom demais saber que posso fazer alguma coisa para Jesus junto com vc. Que Deus posso continuar abençoar a sua vida dentro desse chamado tão precioso. E ore por nos G12 KIDS.

Fica com Deus, pode deixar eu volto ....

ALINE ALVARES disse...

Oi amada, primeiro quero parabenizar pelo seu lindo trabalho .... esse blog foi de Deus para minha vida ... Estamos começando o nosso Departamento de Crianças na nossa igreja e gostaria de contar com a sua ajuda e orientação....
Voce tem algum modelo de ficha para que possamos fazer o cadastro das crianças de nossas igreja
Desde ja agradeço e que Deus continue abençoando sua vida.
Abraços ,
Aline Alvares

coisa de criança disse...

obrigada pelos lindos comentarios.

oh gloria!!!!!!!!!!!!!!

Elisabete disse...

há tempos tenho sentido um desejo em meu coração de trabalhar com crianças. sou uma pessoa alegre, gosto de crianças e elas gostam de mim. Mas tenho resistido pois nunca quis me envolver com profundidade. sabe aqueles crentes superficiais? assim tenho sido eu.
Deus me deu tantos talentos e eu os tenho enterrado...
Mas agora decidi vou desenterrá-los e vou fazer o melhor.
Que Deus vá a minha frente!!!
Obrigada pelas dicas maravilhosas, já salvei o seu blog em meu favorito para sempre consultá-lo.

forte abraço, a Paz do Senhor!

Tia Geize disse...

Querida irmã, hoje recebi um convite para ser Coordenadora do Grupo de Crianças em minha região para o ano de 2010, aceitei e fiquei feliz. Então já vim pra net, pequisar orientações para líderes deste grupo, encontrei o que eu quria aqui em seu blog abençoado. Valeu mesmo! Espero continua em contato contigo pois vou precisar muitíssimo de sua ajuda. Deus continue lhe abençoando. Bjs e muita paz.

Anônimo disse...

É um prazer entrar em contato com todos vocês.Eu era tia da escolinha da igreja ,hoje estou como auxiliar de uma líder do ministério infantil.pra mim é uma honra,mas estou um pouco perdida,fiquei com a parte de apresentações:teatro,danças,louvor etc.Mas ainda não sei o que fazer.Irei ensaiá um dança com eles e depois o que faço?Porfavor me ajudem!

Anônimo disse...

OLÁ. Já tinha mais de 5 anos que eu não trabalhava com crianças.Eu estava totalmente desatualizada. Parabéns por este trabalho.Com certeza vai me ajudar bastante.Agradeço a Deus por este trabalho oferecido a nós.

Queren disse...

Eu era lider do louvor do departamento infantil, amava o que eu fazia, quando estava com as crianças eu entregava todo o meu culto em adoração a Deus ate que comecei a ter alguns sonhos que uma grande cobra corria atrás de mim e prendia as minhas mãos e aí a inveja do meu trabalho cresceu na vida de pessoas que são infrutiferas e me tiraram. hoje eu estou de pé porque ,o Senhor jesus tem me sustentado em suas mãos e eu sou grata por isso porque Ele é fiel a mim me mostrou o que ia acontecer e eu estou serta de que na hora certa Ele vai me levantar de novo pois esse é o meu ministério e aquele que começou a boa obra em mim é fiel para terminá-la tia Quéren

Amo trabalhar para o Senhor disse...

Margarete- Que Deus continue te usando dessa forma para que cada vez mais possamos ser ajudados mutuamente nessa ministério tão difícil,porém muito gratificante que é o Ministério Infantil.E que possa nos passar mais idéias para nos ajudar nesse excelente Ministério.Que Deus continue aperfeiçoando a sua obra na sua vida.Margarete/RJ

Familia Flamboyant disse...

Graça e Paz minha querida Irmã! Amei o material explicitado em seu site, e que muito me ajudou a elaborar a EBF da nossa congregação, meu desejo é que Deus continue abençoando sua vida para o seu serviço. Muito obrigada! Um grande abraço em Cristo.
Arlene Nogueira Campelo da Silva
Campos dos Goytacazes RJ
Congregação Batista do Flamboyant

Familia Flamboyant disse...

Graça e Paz minha querida Irmã! Amei o material explicitado em seu site, e que muito me ajudou a elaborar a EBF da nossa congregação, meu desejo é que Deus continue abençoando sua vida para o seu serviço. Muito obrigada! Um grande abraço em Cristo.
Arlene Nogueira Campelo da Silva
Campos dos Goytacazes RJ
Congregação Batista do Flamboyant

claudinhaluzvida disse...

Hoje eu recebi um lindo convite, para ser professora de professores da esc.dominical da minha Igreja estou com medo do tamanho da responsabilidade, mas sou uma mulher e mãe apaixonada por tudo que se refere a trazer o crescimento
espiritual dos membros da igreja, eu trabalho com casais, este trabalho é mt. diferente. Orem por mim,e saibam: eu sou louca por JESUS!!!!!!!!

Anônimo disse...

AMO VCS. Mil beijos estarei orando por este Trabalho, e não se esqueçam de também orarem por mim!
Eu sou Claudinhaluzvida.